A contabilidade, o exercício e o acesso à profissão de técnico oficial de contas na perspetiva das mulheres

Abstract

Atualmente as mulheres desempenham um papel fundamental na sociedade e nas empresas contribuindo, de forma muito significativa, para o seu desenvolvimento. Assim, tal como preconiza Giddens (1991, p. 63), “Nada é mais claro do que o facto das questões de género serem matérias de estudo e trabalho contínuo, mais do que uma simples extensão da diferença sexual biologicamente estabelecida”. Atendendo ao facto de que em Portugal as mulheres estão em maioria na profissão de técnico oficial de contas pretende-se conhecer e compreender a realidade do exercício da contabilidade enquanto profissão, tendo como objetivo central a compreensão da problemática do acesso e do desempenho de funções contabilísticas, na vertente específica das mulheres que desempenham essas funções. Para alcançar este objetivo foram realizadas entrevistas semiestruturadas com perguntas abertas no sentido de obter as informações e reflexões mais detalhadas e aprofundadas acerca da contabilidade e da profissão de TOC. Conclui-se que, em termos de acesso à profissão, os obstáculos que existiram no passado foram ultrapassados ou minimizados contudo, no exercício da profissão, verificam-se ainda desigualdades, discriminações e sexismos que dificultam a progressão das mulheres na carreira contabilística. Conclui-se também que a profissão de TOC é uma profissão que exige muita organização, rigor, empenho e responsabilidade sendo que, estas são características que melhor se adequam a características intrínsecas das mulheres e que por isso elas normalmente têm um ótimo desempenho nesta profissão. Por último, este estudo também demonstrou que um dos mais importantes desafios que se colocam a esta profissão é o reconhecimento da sua importância quer para as empresas quer para a sociedade em geral.

At the present time women play a fundamental role in society and in companies, with a significant contribution for their development. Therefore, as argued by Giddens (1991, p. 63), nothing is clearer than the fact that gender issues are subject of continuous research and analysis, more than a simple extension of the biological established sexual difference. Considering the fact that in Portugal women are the majority in the profession of chartered accountants, the aim is to know and understand the reality of the practice of the accounting as a profession. Thus the main objective of this study is to understand the problematic associated with enter to the profession and with the development of accounting tasks, through the perspective of women that are chartered accountants. In order to accomplish this objective semi structured interviews were performed using open questions in order to obtain deeper and insightful knowledge concerning accounting and chartered accounting tasks. It is possible to conclude that, from the conducted study, in what concerns the entrance to the profession, the obstacles that existed in the past were surpassed or minimized. However, in the exercise of the profession there still are inequalities, discriminations and sexism that make difficult the upward mobility of women in the accounting profession. It is also highlighted that the profession of chartered accountant demands considerable organization, rigor, commitment, and responsibility. In addition, these are the characteristics that better suit the natural and intrinsic characteristics of women, therefore explaining their usual better performance in the accounting profession. Finally, the study also highlights that one of the most important challenges that the profession faces is the recognition of its importance both for organizations and society in general.