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Data
Título
Autor(es)
Tipo
Acesso
Jun-2021
Ageing (un)equally and (un)healthily: On the health status of Portuguese people aged 50+
Correia, Isabel M.
;
Ferreira, Priscila
;
Pinto, Lígia
, et al.
Artigo
Acesso restrito UMinho
2010
Demand shocks or mismatch: what's behind labour mobility?
Ferreira, Priscila
Comunicação oral
Acesso restrito UMinho
Jul-2011
Demand shocks or mismatch: what’s behind labour mobility?
Ferreira, Priscila
Comunicação oral
Acesso restrito UMinho
2014
Educação e mercado de trabalho em Portugal: retornos e transições
Sá, Carla Angélica da Silva Pinto de
;
Oliveira, Célio Duarte Pereira
;
Cerejeira, João
, et al.
Relatório
Acesso aberto
Abr-2016
Employment, turnover and career progress
Ferreira, Priscila
Capítulo de livro
Acesso restrito autor
2020
Entry deregulation, firm organization and wage inequality
Cooke, Dudley
;
Fernandes, Ana P.
;
Ferreira, Priscila
Documento de trabalho
Acesso aberto
Jun-2021
Entry deregulation, firm organization, and wage inequality
Cooke, Dudley
;
Fernandes, Ana P.
;
Ferreira, Priscila
Artigo
Acesso restrito UMinho
2021
Entry deregulation, firm organization, and wage inequality
Ferreira, Priscila
;
Fernandes, Ana Paula
;
Cooke, Dudley
Comunicação em painel
Acesso restrito autor
Dez-2021
Executives’ gender pay gap and financing constraints
Fernandes, Ana P.
;
Ferreira, Priscila
Artigo
Acesso restrito autor
Jun-2015
Financing constraints and fixed-term employment contracts: evidence from the 2008-09 financial crisis
Fernandes, Ana P.
;
Ferreira, Priscila
Documento de trabalho
Acesso aberto
Fev-2017
Financing constraints and fixed-term employment: Evidence from the 2008-9 financial crisis
Fernandes, Ana P.
;
Ferreira, Priscila
Artigo
Acesso restrito UMinho
25-Set-2019
Financing constraints, executive pay and gender inequality
Ferreira, Priscila
;
Fernandes, Ana P.
Comunicação oral
Acesso restrito autor
2019
Financing constraints, executive pay and gender inequality
Ferreira, Priscila
;
Fernandes, Ana P.
Comunicação em painel
Acesso restrito UMinho
Jun-2019
Financing constraints, executive pay and gender inequality
Fernandes, Ana P.
;
Ferreira, Priscila
Comunicação em painel
Acesso restrito UMinho
Jul-2013
Firm entry deregulation, competition and returns to education and skill
Fernandes, Ana P.
;
Ferreira, Priscila
;
Winters, L. Alan
Documento de trabalho
Acesso restrito UMinho
26-Abr-2013
Firm entry deregulation, competition and returns to education and skill
Ferreira, Priscila
;
Fernandes, Ana P.
;
Winters, L. Alan
Documento de trabalho
Acesso aberto
2014
Firm entry deregulation, competition and returns to education and skill
Fernandes, Ana P.
;
Ferreira, Priscila
;
Winters, L. Alan
Artigo
Acesso restrito UMinho
Jun-2016
Firm shutdown during the financial and sovereign debt crises: empirical evidence from Portugal
Ferreira, Priscila
;
Saridakis, George
Documento de trabalho
Acesso aberto
2017
Firm shutdown during the financial and the sovereign debt crises: Empirical evidence from Portugal
Ferreira, Priscila
;
Saridakis, George
Artigo
Acesso aberto
Dez-2011
Firms and workers : who fails in times of crisis?
Ferreira, Priscila
;
Taylor, Mark
Documento de trabalho
Acesso aberto