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Data
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Autor(es)
Tipo
Acesso
20-Nov-2023
Gender equality in the construction industry: a case study of Grupo Casais
Moniz, Raquel Rocha
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
3-Jul-2017
Gestão de competências: identificação das competências-chave de uma empresa do setor da indústria metalomecânica
Guimarães, Ana Catarina Azevedo
Dissertação de mestrado
Acesso restrito UMinho
2015
A gestão de conflitos e a motivação dos profissionais de hotelaria
Sousa, Rubina Patrícia Martins de
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2021
Gestão de recursos humanos em entidades desportivas: um estudo de caso no Vitória Sport Clube
Valentim, Margarida da Silva
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
24-Jul-2023
Identidade sexual, a discriminação no mercado de trabalho e estratégias identitárias para estilhaçar a heteronormatividade
Silva, Ana Francisca Claro da
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
9-Mai-2022
Imigrantes brasileiras: estudo exploratório sobre os desafios para entrar no mercado de trabalho português
Melo, Maria Lígia Vieira de
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
8-Nov-2022
O impacto da COVID-19 no clima organizacional de um grupo empresarial – o caso do dstgroup
Fernandes, Liliana Pereira
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
7-Fev-2022
O impacto da inteligência artificial na gestão de recursos humanos: o caso do recrutamento e seleção
Silva, Ana Isabel Ferreira da
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
8-Nov-2022
A importância das competências transversais na sustentabilidade organizacional: um estudo de caso na empresa Cliniben
Souza, Lalyne Bastos de
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
19-Jun-2022
A influência dos isomorfismos organizacionais na avaliação de desempenho: um estudo exploratório
Vilaça, Bárbara de Oliveira
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
25-Jul-2023
Liderança, género e motivação no contexto da saúde: um estudo quantitativo
Domingues, Vanessa Ribeiro
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2016
Melhoria do processo formativo numa Organização Não Governamental: o caso da Cruz Vermelha Portuguesa – Braga
Trigo, Vanessa Sofia da Cruz
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
22-Nov-2022
A Mentoria Alumni na perceção dos mentorandos: o caso da Escola de Economia e Gestão da Universidade do Minho
Nunes, Daiane Cristine Sampaio Gomes
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2014
A motivação dos docentes do ensino básico de Timor-Leste : um estudo exploratório
Correia, Tomás Manuel
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
24-Jul-2023
As novas profissões da Era Digital – o caso específico dos criadores de conteúdo
Martins, Ângela Araújo Lamarelho
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2021
O papel da cultura organizacional na gestão de situações de crise: o caso da pandemia Covid-19
Torres, Rachel Blenda de Aquino
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2021
A perceção de mulheres empreendedoras na área da saúde sobre questões de género: um estudo exploratório
Pivetta, Laís Marques
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
17-Jul-2017
Perceções sobre o acolhimento e integração numa empresa de construção civil: construção de um manual de acolhimento
Durães, Lara Catarina Machado
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2020
Perceções sobre o cyberbullying no contexto de trabalho: um estudo exploratório
Araújo, Ricardo Manuel Bonjardim
Dissertação de mestrado
Acesso aberto
2013
Perceções sobre o empreendedorismo em enfermagem : perspetivas, incentivos e obstáculos à atividade empreendedora no texto nacional
Martins, Selma Emanuela Lopes
Dissertação de mestrado
Acesso aberto